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内容简介:
中国企业海外并购的快速发展已成为中国企业跻身优选舞台的重要标志。然而,作为新兴市场的后发企业,这种快速展开的海外并购能否为企业创造价值一直存在争议。作为后发企业,中国企业发起跨国并购多为产业投资式的并购,因此,跨国并购的价值创造效应并不十分显著。但是,也有一些企业虽然是产业投资式并购却显著的创造了价值。那么,是哪些因素影响了企业跨国并购的价值创造?其影响机制如何?本文选择并购企业特征、目标企业特征、东道国特征和并购方式等多层次因素,探讨了中国企业跨国并购的短期的价值创造和长期的价值创造,揭示了影响因素的机制,并探讨了国有企业和非国有企业价值创造机制的异同。本文的研究对企业实施跨国并购具有重要的理论和实践意义。
书籍目录:
1绪论
1.1选题背景与意义
1.2研究内容、方法与技术路线
1.3研究创新点和难点
2文献综述
2.1国际直接投资的基本理论述评
2.2发展中国家跨国公司理论
2.3跨国并购的动因理论述评
2.4跨国并购整合研究述评
2.5跨国并购价值创造的研究现状述评
3跨国并购的历史演变与发展现状
3.1跨国并购的定义、方式
3.2跨国并购的历史演进
3.3跨国并购的新特点与趋势
3.4我国企业的跨国并购
4跨国并购与企业价值:资产寻求视角
4.1研究现状与研究意义
4.2理论与假设
4.3数据与方法
4.4结果和讨论
4.5本章小结
5我国企业跨国并购价值创造机制:动态能力视角
5.1研究现状与意义
5.2关于机制的定义
5.3理论框架与研究假设
5.4研究方法
5.5结果和讨论
5.6本章小结
6我国企业跨国并购价值创造机制:案例研究
6.1案例研究
6.2研究背景与意义
6.3理论回顾
6.4研究设计
6.5数据分析过程
6.6两种资产寻求型跨国并购的价值创造机制
6.7本章小结
7研究结论与展望及对我国跨国并购价值创造机制的建议
7.1基本结论
7.2研究展望
7.3我国企业跨国并购价值创造提升建议
附录一跨国并购价值创造机制调查问卷
附录二我国企业跨国并购样本基本信息
参考文献
作者介绍:
杨兴锐,女,1980年6月生,河南南阳人。2011年在武汉大学经济与管理学院攻读博士学位,导师吴先明教授,201 4年毕业获管理学博士学位,毕业后在黄冈师范学院商学院任讲师。2016年3月在华中科技大学管理学院从事博士后研究工作,合作导师王宗军教授;研究方向为靠前企业管理、创新管理;目前已发表SSCI论文一篇(JCR1区),在《经济管理》《靠前商务》等期刊上发表CSSCI论文5篇,北大核心期刊论文1篇,另有靠前会议及其他期刊论文6篇;主持湖北教育厅课题2项;参与国家社科重大项目、重点项目、一般项目各1项,参与湖北省民营企业“十三五”规划1项。
出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
书籍介绍
杨兴锐编著的《中国企业跨国并购的价值创造机制研究》以我国企业跨国并购的价值创造为研究对象,拟解决我国企业如何通过跨国并购获得财富效应,进而实现价值创造的问题,并通过从组织内部深入挖掘影响价值创造的因素,揭示我国企业跨国并购价值
创造机制,最后给出如何通过跨国并购实现价值创造的建议。为解决我国企业跨国并购价值创造问题,本书主要从两方面着手:一是探索我国企业跨国并购财富效应的存在性及其影响因素;二是探讨我国企业跨国并购价值创造的影响因素,揭示跨国并购价值创造机制。
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书籍多样性:4分
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书籍清晰度:9分
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差评,居然要收费!!!
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一般般,只能说收费的比免费的强不少。
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书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:7分
主题深度:9分
文字风格:6分
语言运用:3分
文笔流畅:9分
思想传递:3分
知识深度:8分
知识广度:5分
实用性:6分
章节划分:8分
结构布局:5分
新颖与独特:7分
情感共鸣:3分
引人入胜:9分
现实相关:9分
沉浸感:7分
事实准确性:9分
文化贡献:4分