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时光书栈 -事业单位工作人员奖励规定 事业单位工作人员处分暂行规定 事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定 佚名 中国劳动社会保障出版社

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事业单位工作人员奖励规定 事业单位工作人员处分暂行规定 事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定 佚名 中国劳动社会保障出版社书籍详细信息

  • ISBN：9787516755686
  • 作者：暂无作者
  • 出版社：暂无出版社
  • 出版时间：2022-11
  • 页数：40
  • 价格：0.90
  • 纸张：书写纸
  • 装帧：平装
  • 开本：32开
  • 语言：未知
  • 丛书：暂无丛书
  • TAG：暂无
  • 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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寄语：

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内容简介：

第一批分为事业单位人事管理类板块、公务员管理类板块。事业单位人事管理类共8种，包括事业单位管理的公开招聘、培训、奖励、回避、领导人管理、申诉等方面的法规、部门规章以及政策性文件。

书籍目录：

事业单位工作人员奖励规定

(2018年12月18日 人社部规[2018]4号)

事业单位工作人员处分暂行规定

(2012年8月22日 人力资源社会保障部、监察部令第18号)

事业单位公开招聘违纪违规行

作者介绍：

人事人才领域的法律、法规、政策较多，但一直没有以按领域进行系统梳理的专辑形式呈现过，因此，成立本编委会，对人事人才领域的政策法规进行系统梳理

出版社信息：

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书籍摘录：

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原文赏析：

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其它内容：

书籍介绍

 第一批分为事业单位人事管理类板块、公务员管理类板块。事业单位人事管理类共8种，包括事业单位管理的公开招聘、培训、奖励、回避、领导人管理、申诉等方面的法规、部门规章以及政策性文件。

书籍真实打分

  • 故事情节：3分

  • 人物塑造：7分

  • 主题深度：4分

  • 文字风格：8分

  • 语言运用：7分

  • 文笔流畅：9分

  • 思想传递：7分

  • 知识深度：6分

  • 知识广度：3分

  • 实用性：7分

  • 章节划分：7分

  • 结构布局：9分

  • 新颖与独特：4分

  • 情感共鸣：8分

  • 引人入胜：6分

  • 现实相关：3分

  • 沉浸感：7分

  • 事实准确性：8分

  • 文化贡献：6分

网站评分

  • 书籍多样性：8分

  • 书籍信息完全性：8分

  • 网站更新速度：7分

  • 使用便利性：8分

  • 书籍清晰度：7分

  • 书籍格式兼容性：9分

  • 是否包含广告：9分

  • 加载速度：3分

  • 安全性：7分

  • 稳定性：6分

  • 搜索功能：5分

  • 下载便捷性：9分

下载点评

  • 内涵好书(649+)
  • 排版满分(408+)
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  • 不亏(463+)
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  • 四星好评(323+)

下载评价

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ISBN：9787516755686
出版社：暂无出版社
出版日期：2022-11
作者：暂无作者
TAGS：暂无
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